Lidar com o absenteísmo é um desafio que todas as empresas enfrentam muitas vezes no dia a dia. Embora seja normal que seus funcionários, algumas vezes, tenham de tirar férias não programadas, é importante saber quando o absenteísmo está excedendo os níveis sustentáveis e começando a causar sérios problemas para o seu negócio.
Neste guia destacamos o que você pode fazer para manter a produtividade, mesmo quando acontece o absenteísmo. Confira:
- Medidas eficazes que você pode tomar para preparar sua empresa e sua força de trabalho para os momentos em que os principais funcionários estão ausentes
- Por que é vital examinar as causas do absenteísmo
- Como a terceirização de recrutamento e outros processos podem ajudá-lo a lidar com a falta de pessoal
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